Üle 18 aasta olen ma töötanud personali valdkonnas. Tegelenud igapäevaselt inimeste valiku ja arendamisega. Samuti mõelnud aktiivselt kaasa ettevõtte strateegilise arengu perspektiivist ja toetanud juhte nende töös ning otsuste tegemisel.

Tööriistadena olen kasutanud meeskonna arendamisel näiteks DISC meetodit, Belbini meeskonnarolle, Gallupi ja MBTI teste ja palju muud.

Kuid peamine allikas minu töös on ikkagi kontaktid ja kogemuste jagamine. Olen loomult meeskonnatöötaja ja võimaluste otsija.

Hea meelega jagan oma kogemusi personalitöö vallas nii strateegia, kui taktikaliste tegevuste poole pealt.